중요한 지식과 경험을 갖춘 직원들이 은퇴하여 직장을 떠나고 있지만, 그 자리를 대신할 자격을 갖춘 젊은 직원의 수는 부족합니다. 엎친 데 덮친 격으로, 스마트 제조의 바람이 새로운 인력 수요를 낳는 중입니다. 비즈니스 시스템과 산업 시스템의 융합, IIoT(산업용 사물인터넷) 기술의 도입 등으로 인해 새로운 기술도 필요합니다. 이러한 기술 격차는 전 세계가 해결해야 할 과제입니다. 문제가 커질수록 생산성 감소 및 출시 지연의 위험도 커집니다.
역량 강화 및 기술 격차 해소
신기술 수요는 증가하는 반면 숙련된 인재 확보는 어려워짐
직원이 은퇴하고 새로운 기술에 새로운 역량이 요구됨에 따라 유능한 신입 인재가 점점 더 많이 필요합니다. 철저한 인력 개발 및 교육 전략은 인력 문제로 인한 위험을 줄여 줍니다. Rockwell Automation의 직원 지원 및 교육 서비스를 통해 기술 격차가 운영에 미치는 영향을 줄이십시오. 직원들에게 힘을 실어 주고, 필요한 수준만큼 팀의 권한을 늘려 주십시오. 인력 충원을 통해 중요 기술의 부족 사태를 해결하고, 중요 기술을 확보 및 구축하고, 생산성을 유지하는 한편 고객의 수요에 부응할 수 있습니다.
가동 중단 시간의 위험 해소
해당 분야 전문성 및 지원 서비스로 예정에 없는 가동 중단 시간 최소화
Rockwell Automation의 능숙한 엔지니어들을 간편하게 이용하여 그러한 상황을 해결하고 예정에 없던 가동 중단을 최소화할 수 있습니다. Rockwell Automation의 능숙한 엔지니어들을 간편하게 이용하여 그러한 상황을 해결하고 예정에 없던 가동 중단을 최소화할 수 있습니다. 엔지니어는 "필요할 때" 현장에 파견되어 고객을 지원합니다. 경제적인 온라인 지원 또 전화 지원으로 기존 직원을 보조할 수도 있습니다.
작업자 역량 활성화
종합적 교육 기회로 기술 격차 해소
귀사의 직원들은 생산성, 품질 및 안전 목표를 충족할 수 있습니까? Rockwell Automation은 강사가 제공하는 다양한 교육 및 E-Learning을 통해 직원의 역량을 강화하고 기술 격차를 해소하도록 지원합니다. 이러한 교육은 모든 수준의 기술 향상을 목표로 고안되었으며, 세계 어디서나 현지 언어로 이용할 수 있습니다. Rockwell Automation이 교육 필요성을 평가한 다음 각 현장에 가장 잘 맞는 방식으로 교육을 실시합니다.
직원 보완
사내/외 해당 문제 전문가의 지원으로 역량 강화
팀의 활동 범위를 넓혀 보십시오. 해당 분야에 대한 Rockwell Automation의 전문적인 서비스로 현장에서 그리고 원격으로 내부 역량을 보완하십시오. 스타트업 지원에서부터 포괄적인 서비스 계약에 이르는 다양한 서비스를 자유롭게 선택하십시오.
