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채용 사기에 주의하십시오

입사 지원자들은 인터넷과 소셜 미디어 플랫폼의 사용을 통해 채용 모집, 면접 및 고용 제안 사기가 일어나고 있다는 사실에 주의해야 합니다. 사기꾼들은 합법적으로 보일 수 있도록 회사 로고 및/또는 임원 사진을 자주 유용하고 사용합니다. 사기는 구직 중인 사람들을 겨냥하며 피해자들로부터 훔치기 위해 Rockwell Automation와 같은 고용주들의 허위 및 사기 면접 및/또는 고용 제안을 활용합니다. Rockwell Automation은 이러한 사기를 근절하는 데 최선의 방법은 이에 대해 일깨우는 것입니다.

Rockwell Automation 입사 지원자는 절대 입사 지원 또는 채용 절차의 일부로서 돈을 지급하는 경우는 없으며, Rockwell Automation의 채용 모집 절차 대부분의 경우 대면 및/또는 전화 면접으로 진행됩니다.

또한, Rockwell Automation의 채용 직원은 “@ra.rockwell.com” 또는 “@rockwellautomation.com” 이메일 계정만을 사용하여 입사 지원자들에게 이메일 커뮤니케이션을 보냅니다. Rockwell Automation에서 보낸 것으로 칭하지만 “@ra.rockwell.com” 또는 “@rockwellautomation.com” 주소를 사용하지 않는 이메일은 사기로 간주해야 합니다.

채용 사기 인식하기

채용 사기의 경고 신호는 다음과 같습니다.

  • “입사 지원” 절차의 일부로 신용 카드, 은행 계좌 번호 또는 기타 개인 금융 정보를 제공할 것을 요구한다.
  • 공석이 회사의 웹사이트 채용 공고 목록에 표시되어 있지 않다.
  • 연락 이메일 주소는 “@live.com”, “@gmail.com” 또는 다른 개인 이메일 계정 등, “@ra.rockwell.com” 또는 “@rockwellautomation.com”이 아닌 다른 도메인을 포함하고 있다.
  • 해당 공석이 송금을 통한 지급 등의 초기 금융 투자를 요구한다.
  • 채용 공고에 철자법 및 문법 오류가 있다.
  • 은행 계좌 사용(예. 수표 예금 또는 고용과 관련된 돈 송금)에 대한 대가로 지급 또는 “보상”을 제안한다.
  • 여러분의 사진을 제공할 것을 요구한다.
  • 채용 공고에 필수 자격 요건과 직무 책임을 언급하지 않고, 대신에 벌게 될 돈의 금액에 초점을 두고 있다.
  • 채용 공고는 해당 직위 유형의 평균 보상보다 높은 초봉을 반영한다.
  • “고용주”가 전화로 연락하지만, 다시 전화를 할 수 있는 방법이 없거나 전화번호가 유효하지 않거나 음성 사서함으로만 연결된다.

여러분이 할 수 있는 일

채용 사기의 피해자가 되었다고 생각되는 경우, 다음과 같은 조치를 취할 수 있습니다.

  • 이메일(iwanttowork@rockwellautomation.com)을 보내 당사에 알립니다.
  • 사고 보고서를 http://www.cybercrime.gov로 제출합니다.
  • 1-877-FTC-HELP(1-877-382-4357)로 FTC에 전화합니다.
  • FBI에 불만 사항을 https://ic3.gov로 제출합니다.
  • 현지 경찰에 사기 사건을 신고합니다.
  • 계정을 해지하고 청구에 대해 반박하기 위해 은행 또는 신용카드 회사에 연락합니다.
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